Керуючись законами України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про освіту», «Про позашкільну освіту», «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану», Положенням про порядок призначення на посаду та звільнення з посади керівників підприємств, установ та закладів, що належать до комунальної власності Пʼятихатської міської територіальної громади, затвердженого рішенням міської ради від 27 січня 2022р. № 978 – 18/VIII, у зв’язку із закінченням 30.09.2023 року терміну дії строкового трудового договору (контракту) від 01.10.2021 року, на підставі частини 5 статті 10 закону України «Про правовий режим воєнного стану», подання Управління освіти, культури, туризму, молоді та спорту П’ятихатської міської ради від 22.09.2023 року № 01-33/585-23, особистої заяви Федіщенка В.М., відповідно до статей 23, 24 Кодексу законів про працю України, п. 5.1. строкового трудового договору (контракту) від 01 жовтня 2021 року,

1. Продовжити термін дії строкового трудового договору (контракту) від 01 жовтня 2021 року укладеного з директором комунального навчального закладу «П’ятихатський Центр професійної, допрофесійної та позашкільної освіти» ФЕДІЩЕНКОМ Володимиром Миколайовичем строком на три роки з 01 жовтня 2023 року по 30 вересня 2026 року без проведення конкурсу.

2. Відділу правового забезпечення та соціального захисту виконавчого комітету Пʼятихатської міської ради підготувати додаткову угоду до строкового трудового договору (контракту) від 01 жовтня 2021 року щодо продовження терміну його дії.

3. Направити копію додаткової угоди до Управління освіти, культури, туризму, молоді та спорту П’ятихатської міської ради.

Міський голова                                                                                                        Гілал ІСАЄВ